Our workshops for organisations make our trainings in conflict areas possible
Sounds of change in organisations
While working in different places around the globe, we discovered that creative music processes can have a transformative effect. We translated these experiences into workshops for organisations and corporates. Therefore, Sounds of Change is a social enterprise. (link, see mission) So, not only do we contribute to the team-building and creativity of corporate teams, but we also manage to finance our projects in conflict areas.
We are mainly conducting corporate workshops in the Netherlands.
We work according to the 1 + 1 principle: if you purchase a training course from Sounds of Change, you thereby make a training week possible in a refugee camp, a conflict area or a disadvantaged neighbourhood.
In our program you can choose from three different products, each with its own specific focus: leadership, team building or creativity. These can also be combined and tailored to the needs of the organisation. In addition, we offer interactive kickstarters or concerts on location for larger groups. Below you can find a more detailed description of our programs.
Corporate workshops
Leiderschapsprogramma
In this program you will learn to:
listen, tune in and connect to your environment
strengthen your personal relationships and collaborative capacity
switch between various leadership roles
conduct non-verbal communication
take your place and make your influence powerful and inspiring
create space for input from others and use the power of the group.
Number of participants: 8-20 people
Duration: flexible half-day (3 hours) or full day (6 hours)
Teambuilding programma
In this program you will learn:
what the power of the group can mean for creativity
to deal with diversity
to strengthen your personal relationships and cooperation within a team
more about your colleagues in a different way
what your role could be within a larger team
to conduct non-verbal communication
to improvise and experiment
to think about new possibilities.
Number of participants: 10-50 people.
Duration: 1 hour/3 hours/6 hours
Creativity program
In this program you will learn to:
think about new possibilities
connect musical and non-musical information
increase your (self) reflection and (emotional) awareness
find the way to your own creativity
collaborate and coordinate.
Number of participants: 10-30 people
Duration: flexible half-day (3 hours) or full day (6 hours)
kickstarter of concert
A half-hour presentation or concert during which we talk about our work on the basis of visual material, with an interactive demonstration of how we work, combined with an introduction into the power of music for the group.
Number of participants: to be filled in as desired
Duration: 5 - 30 minutes
Leiderschapsprogramma
In this program you will learn to:
listen, tune in and connect to your environment
strengthen your personal relationships and collaborative capacity
switch between various leadership roles
conduct non-verbal communication
take your place and make your influence powerful and inspiring
create space for input from others and use the power of the group.
Number of participants: 8-20 people
Duration: flexible half-day (3 hours) or full day (6 hours)
READ MORE ....
As a grassroots organisation we are working on creating a movement based on a meaningful idea or concept. One of the principles of this idea means relying on people's individual strength. It revolves around the principle that everyone can contribute to a common goal in their own way. Therfore, leadership as a communal movement based on involvement is important. This type of leadership is of great importance in our creative processes. The questions that will be addressed are: when do you lead, when do you follow? How do you create and organise space for your own initiative? How do you trigger spontaneity and innovation? How can you facilitate this process as a leader? This focus is about assuming a coaching role, about the ability to get others to move, as well as to encourage initiative and personal leadership.
In dit programma leer je:
luisteren, afstemmen en aansluiten op de omgeving
je persoonlijke relaties en samenwerkend vermogen te versterken
te schakelen tussen diverse leiderschapsrollen
non-verbaal communiceren
je plek in te nemen en jouw invloed krachtig en inspirerend te maken
ruimte te creëren voor input van anderen en de kracht van de groep te gebruiken
Aantal deelnemers: 8-20 personen
Duur: keuze uit dagdeel (3 uur) of hele dag (6 uur)
LEES MEER….
Als grassroots organisatie zijn we bezig om vanuit een betekenisvol idee of concept een beweging te creëren. Een van de uitgangspunten van grassroots betekent vertrouwen op de eigen kracht van mensen. Het draait om het principe dat iedereen op zijn eigen manier een bijdrage kan leveren aan een gezamenlijk doel. Hierin is leiderschap als beweging vanuit betrokkenheid belangrijk. In onze creatieve processen is dit type leiderschap van groot belang. De vragen die aan bod komen zijn: wanneer leid je, wanneer volg je? Hoe creëer en organiseer je ruimte voor eigen initiatief? Hoe breng je spontaniteit en innovatie teweeg? Hoe kun je dit proces faciliteren als leider? Het gaat over een meer coachende rol aannemen, over het vermogen om anderen in beweging te brengen en aan te moedigen tot initiatief en persoonlijk leiderschap.
Availability
Monday – Saturday
Morning, Afternoon or Evening
Location and price on request
teambuilding programma
In this program you will learn:
what the power of the group can mean for creativity
to deal with diversity
to strengthen your personal relationships and cooperation within a team
more about your colleagues in a different way
what your role could be within a larger team
to conduct non-verbal communication
to improvise and experiment
to think about new possibilities.
Number of participants: 10-50 people.
Duration: 1 hour/3 hours/6 hours
READ MORE ...
Our experience in working with different cultures ensures that we know how to create an environment in which everyone feels safe, seen, and heard. Being able to deal with diversity is an important competence and value, also in music. If everyone played the same thing, the music would sound very boring. When people show their individuality, the music becomes more exciting and interesting. However, music also benefits from inclusiveness: the various elements that together create a whole.
In the workshop we use composition and improvisation techniques, where everyone is approached according to their own individuality, but at the same time everyone’s approach is always brought together into a whole. The power is that in these processes the hierarchy between people disappears for a moment. The abilities for which you were hired no longer count. Everyone is equal and can contribute in their own way. This also requires an attitude in which you dare to be vulnerable. How do you deal with "not knowing"? How can you help each other to achieve a result? Ideally suited to connect teams or departments.
In dit programma leer je:
wat de kracht van de groep kan betekenen voor creativiteit;
omgaan met diversiteit;
je persoonlijke relaties en samenwerking versterken binnen een team;
je collega’s op een andere manier kennen;
wat jouw rol kan zijn binnen een groter team;
non-verbaal communiceren;
improviseren en experimenteren;
denken in mogelijkheden.
Aantal deelnemers: 10-50 personen
Duur: 1 uur / 3 uur / 6 uur
LEES MEER…
Onze ervaring in het werken met verschillende culturen, zorgt ervoor dat we weten hoe we een omgeving kunnen creëren waarin iedereen zich veilig, en gezien en gehoord voelt. Het kunnen omgaan met diversiteit is daarin een belangrijke competentie en waarde. Ook in muziek. Als iedereen hetzelfde zou spelen, zou de muziek heel saai klinken. Als mensen hun eigenheid laten horen, wordt de muziek juist spannender en interessanter. Muziek is echter ook gebaat bij inclusiviteit: de verschillende elementen die toch als een geheel voelen.
We gebruiken in de workshop compositie- en improvisatietechnieken, waarin iedereen op zijn eigenheid wordt aangesproken, maar wat ook altijd weer wordt samengebracht tot een geheel. De kracht is dat in deze processen de hiërarchie tussen mensen even wegvalt. De eigenschappen waarvoor je bent aangenomen tellen niet meer. Iedereen is gelijkwaardig en kan op zijn eigen manier een bijdrage leveren aan het geheel. Dit vraagt ook om een houding waarin je je kwetsbaar durft op te stellen. Hoe ga je om met het ‘niet weten’? Hoe kun je elkaar helpen om tot een resultaat te komen? Bij uitstek geschikt om teams of afdelingen met elkaar te verbinden.
Availability
Monday – Saturday
Morning, Afternoon or Evening
Location
123 Demo Street
Manhattan, NY 12345
Creativiteitsprogramma
In this program you will learn to:
think about new possibilities
connect musical and non-musical information
increase your (self) reflection and (emotional) awareness
find the way to your own creativity
collaborate and coordinate.
Number of participants: 10-30 people
Duration: flexible half-day (3 hours) or full day (6 hours)
READ MORE ...
We work in places where the freedom of movement of people and groups is often limited. Finite resources and constrained liberties, conservative ideas, and a politically unstable environment often hold people in their grip. We try to slightly stretch the space for movement in these places. For example, by making the mind set more flexible and creative, in relation to innovation and the influence that someone can have. What factors can you connect with each other? What opportunities do you see? Where can you have a meaningful impact?
Creativity is about having creative capacity. In other words, the power to form new ideas from existing information. Likewise, it is of great importance for organisations that employees recognise business opportunities and think out-of-the-box, so that new ideas and perspectives arise.
To allow creative ideas to flourish, it is important to dare to experiment freely. Judgments are a major obstacle in this and we must learn to overcome them, in order to be able to give room to creativity.
In dit programma leer je:
denken in mogelijkheden;
muzikale en niet-muzikale informatie met elkaar te verbinden;
jouw (zelf)reflectie en (emotioneel) bewustzijn te vergroten;
hoe je de weg vindt naar jouw eigen creativiteit;
samenwerken en afstemmen.
Aantal deelnemers: 10-30 personen
Duur: keuze uit dagdeel (3 uur) of hele dag (6 uur)
LEES MEER…
We werken op plekken waar de bewegingsvrijheid van mensen en groepen vaak klein is. De beperkte middelen en vrijheden, conservatieve denkbeelden en een politiek instabiele omgeving, houden mensen vaak in hun greep. Wij rekken de bewegingsruimte op deze plekken een klein beetje op. Bijvoorbeeld door de mind set flexibeler en creatiever te maken, in relatie tot innovatie en de invloed die iemand kan hebben. Wat kun je met elkaar verbinden? Welke kansen zie je? Waar kun jij iets betekenen?
Creativiteit is het hebben van scheppend vermogen. Oftewel de kracht om nieuwe ideeën te vormen uit bestaande informatie. Ook voor organisaties is het van groot belang dat medewerkers zakelijke kansen herkennen en out-of-the-box denken, zodat er nieuwe ideeën en invalshoeken ontstaan.
Om creatieve ideeën te laten floreren is het belangrijk om vrij te durven experimenteren. Oordelen vormen hierin een groot obstakel en moeten we leren uitstellen om daadwerkelijk ruimte te kunnen geven aan creativiteit.
Availability
Monday – Saturday
Morning, Afternoon or Evening
Location
123 Demo Street
Manhattan, NY 12345
kickstarter of concert
A half-hour presentation or concert during which we talk about our work on the basis of visual material, with an interactive demonstration of how we work, combined with an introduction into the power of music for the group.
Number of participants: to be filled in as desired
Duration: 5 - 30 minutes
Presentatie of concert van een half uur waarin we aan de hand van beeldmateriaal vertellen over ons werk, met daarbij een interactieve demonstratie van hoe we werken, waarin we de groep meenemen in de kracht van muziek.
Aantal deelnemers: in te vullen naar wens
Duur: 5 - 30 min.
Availability
Monday – Saturday
Morning, Afternoon or Evening
Location
123 Demo Street
Manhattan, NY 12345